Nunca antes había habido en España un porcentaje tan alto de trabajadores extranjeros que, según los datos de la última Encuesta de Población Activa, llega al 14% de la población ocupada, porcentaje que, mas o menos, nos lleva a los tres millones de inmigrantes. Esto, sin duda alguna tiene su causa en el declive demográfico que tenemos en España y que de modo concreto en Asturias ya resulta inquietante.

En nuestra comunidad, cada año se vienen perdiendo 2.700 habitantes y la población cada vez está más envejecida, circunstancia que nos pone en una situación límite, ya que cada vez vamos teniendo menos mujeres en edad de procrear y añadida mente a eso, nuestros jóvenes se marchan de Asturias en busca de oportunidades. Estos jóvenes académicamente bien formados se ven obligados a buscar oportunidades en otros lugares, porque aquí no encuentran empleos adecuados.

En esta situación, es incuestionable que necesitamos inmigrantes y deberíamos de desterrar esos mitos de que “aquí no hay sitio para todos” o que “vienen a quitarnos en trabajo”, porque no se ajustan a nuestra realidad demográfica y económica. Yo me uno a las teorías de los expertos en demografía y economía que sostienen que, dado el envejecimiento de nuestra población, necesitamos con bastante urgencia que vengan inmigrantes para conseguir que nuestra economía funcione adecuadamente.

La propia Comisión Europea nos ha dicho que hasta 2030 España necesita siete millones de población adicional y, por tanto, Asturias que está en el puesto mas alto del ranking de envejecimiento, necesita que bastantes de esos siete millones, vengan aquí.

Guste o no guste a muchos ciudadanos que dicen que los extranjeros vienen a quitarnos el trabajo, yo sostengo que necesitamos a esos extranjeros que llegan a nosotros con unos perfiles profesionales adecuados para cubrir esos puestos de trabajo que, aun con todo el nivel de desempleo que tenemos, no son cubiertos por españoles que los están rechazando claramente (servicio doméstico, agricultura, ganadería, hostelería, chóferes, etc.) El ciudadano tiene que saber que cuando un extranjero llega a España, legalmente sólo puede ser empleado en aquellas actividades que el Instituto Nacional de Empleo trimestralmente cataloga entre las “profesiones de difícil ocupación”. Es decir, los puestos de trabajo que no se cubren porque no hay trabajadores españoles dispuestos a aceptarlos.

A mi juicio lo que hay que propiciar es que la inmigración venga a Asturias y no se trata de abrir fronteras para que nos llegue todo tipo de inmigración irregular. De lo que se trata es que nuestros gobernantes establezcan unas claras políticas inmigratorias para propiciar la llegada a nuestra economía, de inmigrantes “regulares” dispuestos a ocupar esos puestos de trabajo que existen en el “catálogo de profesiones de difícil ocupación”.

Una cosa es el problema de los subsaharianos que llegan en pateras, algo que ha de calificarse como un grave problema humanitario, o el de la entraba de inmigración irregular que puede generar marginación o incluso delincuencia y otra cosa muy distinta es propiciar esa inmigración legal o regular, que sin duda alguna necesitamos, porque contribuirá a que nuestra economía funcione.

Voto por tanto a que nuestros gobernantes establezcan claras políticas de inmigración regular, para anticiparnos al grave problema demográfico y económico que ya estamos teniendo.

QOSHE - NECESITAMOS INMIGRANTES - Guillermo Díaz Bermejo
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NECESITAMOS INMIGRANTES

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02.02.2024

Nunca antes había habido en España un porcentaje tan alto de trabajadores extranjeros que, según los datos de la última Encuesta de Población Activa, llega al 14% de la población ocupada, porcentaje que, mas o menos, nos lleva a los tres millones de inmigrantes. Esto, sin duda alguna tiene su causa en el declive demográfico que tenemos en España y que de modo concreto en Asturias ya resulta inquietante.

En nuestra comunidad, cada año se vienen perdiendo 2.700 habitantes y la población cada vez está más envejecida, circunstancia que nos pone en una situación límite, ya que cada vez vamos teniendo menos mujeres en edad de procrear y añadida mente a eso, nuestros jóvenes se marchan de Asturias en busca de oportunidades. Estos jóvenes académicamente bien formados se ven obligados a buscar oportunidades en otros lugares, porque aquí no encuentran........

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