Kooperatifler ve kooperatifleşme ile ilgili yazmakta ve anlatmaya çalışmakta olduğumuz bu yazılar hem ülkemiz hem de bütün beşeriyet için çok önemli yazılardır…
Bize yani biz Adil Düzen Çalışanlarına -ve bana göre- bu böyledir…
Bu anlaşılırsa genel olarak ne demek istediğimiz daha iyi anlaşılır…
Bunu baştan itibaren anlamayan, anlayamayan -veya maksatlı olarak anlamak istemeyenler zaten- bu yazılan ve anlatılanlardan ya çok az istifade ederler veya hiç istifade edemezler diye düşünüyorum ve bunu yarım yüzyıllık tecrübelerime istinaden söylüyorum...
Dolayısıyla her şeyden önce meselenin bu boyutu çok önemlidir…
Bundan dolayı bugünkü yazımıza böyle bir girizgâh ile başlama gereği duydum…
Evet…
Başlamış, bugün de meseleye odaklanmış olduk ve kaldığımız yerden devam ediyoruz…
***
Kooperatifi tarif eden ve devamında özellikleri açıklayan özellikleri hatırlayıp hatırlatarak başlayalım ve öyle devam edelim ki konuyu en başından itibaren kavramış olalım.
Tarif, tanım ve özellik olarak kooperatifçilik, tek başına yapamayacağımız bir işi “karşılıklı yardımlaşma, dayanışma ve kefalet suretiyle yapılmasını sağlayan” bir iş yapma modelidir.
Kooperatifler, hangi amaç için kurulmuşlarsa, bu doğrultuda katlanılacak külfeti ve sonucunda elde edilecek nimeti, en adil (yani Adil Düzen sistemine göre) bir şekilde pay eden bir tüzel kişiliktir.
Bu imkân ve kabiliyetler başka hiçbir tüzel kişilik formunda (dernekler ve türevi sendikalar, birlikler, kulüpler vs. vakıflar, sermaye şirketleri vb.) bulunmamaktadır.
Kooperatifler, iş yapma teknikleri bakımından da diğer tüzel kişiliklere karşı üstündürler.
Örnek olarak çok önemli bazı özellikleri anlatarak ve anlamaya çalışarak devam edelim…
- Kooperatifler “demokratik” yapılardır ve her ortağın sermayesine bağlı olmadan genel kurulda oy hakkı vardır.
- Kooperatifler, bünyesindeki denetleme organı ve üst kuruluşları üzerinden denetlenebilir kuruluşlar olduğu için “şeffaf” kuruluşlardır.
- Kooperatifler değişir ortaklı ve sermayeli kuruluşlar oldukları için “kooperatiflerle hızlı ve etkili süreç yönetimi gerçekleştirmek mümkündür” diyoruz.
- Kooperatifler, bünyesinde “otokontrol” sistemini barındırdığından, diğer kuruluşlara göre daha güvenli ve itibarlı kuruluşlar olarak bilinir.
- Kooperatiflerde “risk yönetimi” konusunda paylaşım modeli uygulandığından kârı ve zararı, nimeti ve külfeti adil bir şekilde pay eder.
***
Yukarıda sıralanan ve daha da ilave edebileceğimiz önemli nitelikler ise şunlardır.
Dünyada kooperatif yöntemini benimsemiş ve başarılı olmuş ülkelerin farkına vardıkları kooperatifçilik erdemleridir, dünyadaki başarılı örneklerin ana sebeplerinden biri de budur.
Türk hukukunda ise kooperatifçiliğin biraz kendine özgü biraz da hatalı konumlandığını görmekteyiz, ülkemizdeki bu alanda yaşanan önemli sorunlardan biri budur.
Ülkemizde, bir “yönetişim modeli olarak kooperatifçilik” ayrı bir kanunla ve ayrı bir idari uygulamayla yönetilmesi gerekirken, maalesef;
- Her şeyden önce ve çok önemli bir sorun olarak, ülkemizde faaliyet konularına göre ayrıştırılmış üç ayrı kanunla yasal zemin ve sürecin çelişkiler barındırması sebebiyle,
- Kooperatifler konusundaki bu üç ayrı kanunu idari olarak yürütecek üç ayrı bakanlık ve bu bakanlıkların da farklı yetki, sorumluluk ve yorumlarının birbiriyle uyumlu olmaması,
- Ülkemizdeki hatalı kooperatifçilik sisteminin yine hatalı ve profesyonel olmayan kooperatif yönetici ve denetçilerince idare edilmesinden dolayı, başlangıcından bugüne kadar sistemin sürekli hata üretmesi, bunun getirdiği imaj bozukluğu ve bıkkınlık,
- Kooperatifçilik mevzuatı haricindeki kooperatifleri ilgilendiren özellikle vergi mevzuatı ve bunun uygulayıcılarının bu kaotik durumu algılamamalarından dolayı çeşitli engelleyici tutumları vb.
Bunlara benzer ve bize özgü sorun alanlarının halen dahi üstesinden gelememiş olmak, “bu kadar değerli bir sorun çözme aracı olan kooperatifçilikten” yararlanmaktan bizi mahrum etmektedir.
(Devamı var)
Kooperatif - 2; özellikleri anlamaya devam edelim
16
1
21.04.2024
Kooperatifler ve kooperatifleşme ile ilgili yazmakta ve anlatmaya çalışmakta olduğumuz bu yazılar hem ülkemiz hem de bütün beşeriyet için çok önemli yazılardır…
Bize yani biz Adil Düzen Çalışanlarına -ve bana göre- bu böyledir…
Bu anlaşılırsa genel olarak ne demek istediğimiz daha iyi anlaşılır…
Bunu baştan itibaren anlamayan, anlayamayan -veya maksatlı olarak anlamak istemeyenler zaten- bu yazılan ve anlatılanlardan ya çok az istifade ederler veya hiç istifade edemezler diye düşünüyorum ve bunu yarım yüzyıllık tecrübelerime istinaden söylüyorum...
Dolayısıyla her şeyden önce meselenin bu boyutu çok önemlidir…
Bundan dolayı bugünkü yazımıza böyle bir girizgâh ile başlama gereği duydum…
Evet…
Başlamış, bugün de meseleye odaklanmış olduk ve kaldığımız yerden devam ediyoruz…
***
Kooperatifi tarif eden ve devamında özellikleri açıklayan özellikleri hatırlayıp hatırlatarak başlayalım ve öyle devam edelim ki konuyu en başından itibaren kavramış olalım.
Tarif, tanım ve özellik olarak kooperatifçilik, tek başına yapamayacağımız bir işi “karşılıklı yardımlaşma, dayanışma ve kefalet suretiyle yapılmasını sağlayan” bir iş yapma modelidir.
Kooperatifler, hangi amaç için kurulmuşlarsa, bu doğrultuda katlanılacak külfeti ve sonucunda elde edilecek nimeti, en adil (yani Adil Düzen sistemine göre) bir şekilde pay eden bir tüzel........
© Milli Gazete
visit website
login
who are we?
contact us
qosheapp
Toi Staff
Gideon Levy
Belen Fernandez
Andrew Mitrovica
Mort Laitner
Rami G Khouri
Ali Fathollah-Nejad
Nikkei Editorial
